Ugmar Nogueira
Desde a gestão da ex-prefeita Rosalba Ciarlini (PP) que os sindicatos que atuam na defesa das categorias que compõem o funcionalismo público mossoroense sofrem com ações que visam minimizar sua atuação.
Com Rosalba, o principal ato nesse sentido foi acabar com o desconto em folha da contribuição sindical.
Com a gestão Allyson Bezerra (Solidariedade), as ações seguem. O atual prefeito ignora documentos oficiais das entidades, se recusa a negociar e quando recebe os representantes das entidades sindicais é somente para fazer registros fotográficos e divulgar em suas redes sociais vendendo a imagem de que negocia com os servidores.
Em sua tentativa de retirar direitos dos servidores, com o Projeto de Lei 17/2023, que acaba com quinquênios e anuênios, reduz tempo de licenças, e dificulta a apresentação de atestados médicos, experimentou efeito contrário.
Além de não conseguir que sua proposta avançasse, até agora, na Câmara Municipal, a gestão Allyson, com o PL 17/2023, viu a união entre os sindicatos municipais se fortalecer ainda mais. As entidades, que dialogavam em questões pontuais e articulavam atividades conjuntamente de forma esporádica, estão cada vez mais próximos.
O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Mossoró (SINDISERPUM), Sindicato dos Agentes de Trânsito e Transportes Públicos (Sindatram/Mosoró), Sindicato dos Servidores da Saúde de Mossoró (Sindissam) e Sindicato dos Guardas Municipais do Estado do Rio Grande do Norte (Sindiguardas/Regional de Mossoró) tem agido conjuntamente para impedir que o PL 17/2023 seja aprovado da forma que está, acabando com alguns dos direitos históricos conquistados pelas categorias que representam.
Foi a união de propósitos das entidades sindicais, aliada a disposição dos servidores de agir a todo custo para impedir que o PL 17 fosse votado na última sexta-feira, 9/6, que culminou com a ocupação, pelos trabalhadores, do plenário da Câmara Municipal, o que fez com que a proosta fosse retirado da pauta de votações do Legislativo naquele dia.
Além de participar de reuniões com representantes da gestão municipal para sensibilizá-los sobre a necessidade de alterar o projeto de lei, os sindicatos tem discutido entre si estratégias para seguir lutando contra a proposta.
O PL 17/2023, definitivamente, consolidou a união entre os sindicatos que representam as categorias que integram o funcionalismo público mossoroense.
1 comentário
Nossos parabéns e às Direções do SINDISERPUM, SINDATRAM/MOSSORÓ, SINDISSAM e SINDIGUARDAS-Regional de Mossoró pela maturidade, unidade e coerência na Luta em Defesa dos Direitos e Conquistas dos Servidores e das Servidoras dos Serviços Públicos Municipais de Mossoró, quando o atual Governo Municipal Allyson Bezerra tenta retirar os Direitos e Conquistas das várias categorias profissionais. Nosso registro se estende, também, às demais Entidades Sindicais, que estão se solidarizando com as lutas dos Serviços Municipais de Mossoró. Mossoró/RN, 17/06/2023. Saudações Sindicais – Luiz Carlos de Mendonça Martins – Ex-dirigente da APM(atual SINTE/RN-Regional de Mossoró) e da Associação dos Docentes da UERN-ADUERN