Ugmar Nogueira
Quase toda a diretoria de Associação criada debaixo da asa de Allyson tem cargos comissionados na Prefeitura de Mossoró
Criada sob as bênçãos de Allyson Bezerra, quase todos os dirigentes da chamada Associação dos Servidores da Prefeitura de Mossoró foram também abençoados com cargos comissionados na gestão atual e a instituição criada a pouco mais de um ano já foi até reconhecida como de “utilidade pública municipal” pela Câmara Municipal de Mossoró.
Com o falso pretexto da criação de “comissões” específicas para não receber o Sindiserpum, sindicato que tem legitimidade para representar as pautas dos servidores, por ter carta sindical para isto, a Associação “da Prefeitura de Mossoró” ostenta em suas redes sociais o seu apoio ao prefeito, e a presidente Lindsay Lopes, chegou a mencionar em uma entrevista que sente como se a prefeitura fosse a “nossa segunda casa”.
Não à toa, Lindsay foi nomeada pela portaria Nº 52, em 02 de fevereiro de 2024 a exercer o cargo em comissão de Assessor Especial III, símbolo CC8, na Ouvidoria-Geral do Munícipio da Prefeitura Municipal de Mossoró. A publicação consta do Diário oficial de Mossoró nº 267. Mas a atual presidente é famosa por sempre estar aliada à gestores municipais, sempre pulando de galho em galho e sempre ocupar cargos em comissão.
No mesmo DOM, logo abaixo da nomeação da presidente da “Associação”, Antônio Ricardo Martins Costa, também diretoria, através da Portaria 53, foi agraciado para exercer a Função Gratificada 3, símbolo FG 3, com lotação na Secretaria Municipal de Agricultura e Desenvolvimento Rural.
Akio Frota dos Santos, também diretor da associação, foi nomeado em cargo de comissão pela portaria 995, no DOM nº 551, do dia 04 de abril já deste ano como Coordenador de Recursos Humanos, símbolo CC11, lotado na Secretaria Municipal da Fazenda.
Além destes, também foram devidamente agraciados Cristina Gadelha dos Santos (portaria 81, de 16 de fevereiro de 2024), Floriza Carla de Azevedo Silva (portaria 1.258, de 07 de julho de 2025) e Georgiany Paula Bessa Campelo (portaria 942, de 14 de março de 2025).
Ao que se observa, a estratégia do grupo é manter um bom relacionamento com o gestor, sem incomodá-lo com as pautas relevantes aos servidores, como o reajuste do Piso Nacional da Educação, negado pelo prefeito por dois anos ou o repasse do Incentivo Financeiro Anual (IFA) de Agentes de Combate às Endemias e Agentes Comunitários de Saúde, assédio moral e condições de trabalho, ficando assim, tudo “em casa” como bem o disse a sua presidente.
