Ugmar NogueiraO Rio Grande do Norte vive um momento histórico. Com investimentos bilionários previstos para os próximos anos nas áreas de hidrogênio verde, energia eólica, energia solar e logística portuária, o estado se consolida como um dos principais polos da transição energética do Brasil e da América Latina.
Entre os projetos anunciados está a implantação da usina de Hidrogênio Verde em Areia Branca, empreendimento estimado em mais de R$ 12 bilhões, além de outros investimentos ligados ao Porto-Indústria Verde, energia eólica offshore e novas cadeias produtivas associadas às energias renováveis.
Diante desse cenário, a Fundação Potiguar, em parceria com a NRDS Gestão LTDA, está desenvolvendo um amplo programa de qualificação profissional voltado para os municípios de Areia Branca, Serra do Mel, Porto do Mangue, Carnaubais e Mossoró.
O objetivo é simples, mas extremamente estratégico: preparar desde agora os trabalhadores locais para ocupar os empregos que serão gerados nos próximos anos.
A iniciativa nasce da compreensão de que grandes investimentos só promovem desenvolvimento verdadeiro quando a população da própria região está preparada para participar das oportunidades criadas.
Segundo John Carvalho, coordenador de cursos da Fundação Potiguar, a antecipação da qualificação profissional pode fazer toda a diferença para o futuro econômico dessas cidades.
“Estamos diante de uma oportunidade histórica. Se esperarmos os empreendimentos iniciarem suas operações para começar a capacitar as pessoas, chegaremos atrasados. Precisamos preparar agora os jovens, trabalhadores e comunidades para que, quando as vagas forem abertas, a mão de obra qualificada esteja dentro dos próprios municípios”, destaca.
Os cursos serão direcionados para áreas consideradas estratégicas pelo mercado de energias renováveis, incluindo Operador de Planta de Hidrogênio Verde e Segurança Industrial, Manutenção Eletromecânica para Sistemas Eólicos e Solares, Logística Portuária e Introdução ao Hidrogênio Verde.
A proposta tem como diferencial a experiência acumulada pela equipe técnica da NRDS Gestão e da Fundação Potiguar, que já contribuíram para a qualificação de mais de sete mil profissionais em diversos estados brasileiros.
Mais do que capacitar para uma profissão, o projeto busca promover inclusão social, geração de renda e desenvolvimento sustentável.
Projeto de usina de hidrogênio verde no RN – Um investimento de 12 Bilhões
A expectativa é que a formação antecipada aumente significativamente a participação da mão de obra local nos futuros processos seletivos das empresas que se instalarão na região.
Isso significa mais empregos para os moradores, fortalecimento da economia local, valorização dos jovens, redução da migração em busca de oportunidades e circulação de riqueza dentro dos próprios municípios.
A Fundação Potiguar pretende apresentar a proposta aos prefeitos, vereadores, secretarias municipais, empresas, instituições de ensino e potenciais patrocinadores, buscando construir uma grande rede de apoio para democratizar o acesso à qualificação profissional.
A entidade defende que investir na formação das pessoas é tão importante quanto investir em obras e infraestrutura.
“O hidrogênio verde pode transformar a economia da região. Mas para transformar vidas, é preciso investir também nas pessoas. Nosso compromisso é fazer com que essa riqueza gere oportunidades para quem vive aqui”, reforça John Carvalho.
A expectativa é que as primeiras turmas sejam estruturadas a partir das parcerias institucionais firmadas nos próximos meses, priorizando comunidades em situação de vulnerabilidade social e jovens em busca do primeiro emprego.
A proposta representa uma visão de futuro baseada em planejamento, inclusão e desenvolvimento humano, garantindo que o crescimento econômico anunciado para o Rio Grande do Norte seja acompanhado pela geração de oportunidades reais para sua população.
Sobre os cursos confira aqui: Hidrogenio Verde – Fundação Potiguar (3)
